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公司组织召开干部任前谈话会议

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  • 发布时间:2021-05-12 15:58
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5月10日,公司组织召开干部任前谈话会议。公司党委书记、董事长顾永茂,党委副书记、副董事长、总经理崔永志,党委委员、纪委书记孙金尧出席会议。相关部门、基层单位干部职工参加此次会议。

顾永茂对即将走上新工作岗位的干部提出四点要求:一是加强对政治理论知识和党务知识的学习,提高个人综合素质能力,争做“四强”好干部;二是迅速转换角色,摆正位置、艰苦奋斗,认真履职尽责;三是注重党性修养、严于律己,树立良好的干部形象;四是要以身作则,带头遵守纪律,要重品行、作表率,在廉洁从业守初心上下功夫。要始终以做合格党员干部为标准要求自己,以身作则,以上率下,严格执行中央八项规定精神,主动接受组织、群众、社会的监督,大力营造风清的环境。

崔永志提出四点要求:一是要有干事创业的担当,要把职务压在身上,责任担在身上,识大体、顾大局;二是加强学习,戒骄戒躁,谦虚谨慎,以平常之心对待职务,以奉献之心对待事业;三是要团结同志,形成良好的干事创业环境;四是要筑牢思想防线,经常以党规党纪为标尺,处处严格要求自己。

党委委员、纪委书记孙金尧要求:一是坚定理想信念,增强政治定力;二是勇于担当,认真履职尽责,尽快转变工作角色,踏踏实实干事,清清白白做人;三是坚持理论武装头脑,加强对党章党规、国家法律法规,以及集团和公司规章制度的学习;四是永远要把纪律规矩挺在前面,严格遵守中央八项规定精神。

新调整干部分别作了表态发言。大家表示在今后的工作中将进一步提高政治认识和政治站位,加强学习,注重政治理论修养,尽快转变角色,提升业务能力和领导能力,守好纪律底线,做到忠诚、干净、担当,认真履职尽责,为公司更高质量发展做出新的贡献。

【党委工作部/尹肖  责任编辑/王飞】

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