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青春逢盛世,奋斗正当时|安二司2021届新员工入职啦!

  • 分类:公司新闻
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  • 来源:
  • 发布时间:2021-07-26 15:12
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青春逢盛世,奋斗正当时|安二司2021届新员工入职啦!

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大象,大象,你们去哪里呀~~

别追那群漫步大象,快来展现青春力量!

七月,如你脸上灿烂的笑容,

七月,如你内心澎湃的激情,

我们因共同的选择在这相聚,

我们因共同的梦想一起努力,

贰壹新生!欢迎你!

让我们在云南建投第二安装工程有限公司

扬帆起航!共创辉煌!

 

No.1报到篇:初次相“建”  贰壹新生

▲新员工报到现场

▲新员工专属大礼包

公司为新员工提前完成职工公寓的升级改造,公寓楼宽敞明亮、干净整洁,设施齐全配有洗衣机、淋浴间、独立卫生间,新员工通过人脸识别、拎包入住。还为新员工提供了丰富的大礼包,包括整套床上用品、电热水壶、电热蚊香套装、一次性拖鞋、文化定制衫、培训手册、一次性医用口罩、笔记本等。给予了萌新们一份礼物多多、爱意满满的入职小惊喜。

 

No.2典礼篇:寄语期许 携手共“建”

7月19日上午,公司隆重举行2021届新员工入职典礼。公司党委书记、董事长顾永茂从公司简介、企业文化及企业发展前景方面为新员工讲授入职第一课,公司在昆领导班子成员出席会议。

▲公司党委书记、董事长顾永茂致欢迎辞

顾永茂对新员工的加入表示热烈欢迎,向新员工介绍了公司63年的发展历程、“十三五”期间目标任务完成情况以及公司取得的各项成就,同时分享了自己的工作经历与感悟,并提出三点期望:

一是不忘初心,做勇于追梦的有志青年。要牢记国有企业使命,心怀高远、脚踏实地。安二司作为国企的一员,从成立之初就肩负着党和国家赋予的重大使命,胸怀“国之大者”的文化基因。某种程度上说,这正是我们企业的初心和使命。大家来到安二司,成为一名光荣的国企员工,就是选择了这样的使命和担当。

二是奋斗为本,做自强不息的有为青年。一要坚持学习,修炼职业修养;二要完善规划,锚定发展方向;三要知行合一,甘做敢为善成。

三是厚积薄发,做锲而不舍的有恒青年。一要锤炼创新精神,永葆激情活力;二要锤炼工匠精神,坚持精益求精。不负韶华、勇于奋进,用你们的聪明才智和美好年华为公司更高质量更好效益发展贡献积极力量。

▲公司党委副书记、副董事长、总经理崔永志作新员工入职培训

崔永志从公司发展历程、公司需要什么样的人才、项目四保一控一树管理要求、《项目目标风险抵押管理实施办法》实施情况、工作必备的信息化工具—钉钉等方面与新员工作分享,并从自身经历,勉励职工要珍惜岗位,快速融入,不断学习,以一往无前、永不懈怠的精神状态实现自我成长,为推动公司高质量发展贡献力量。

▲公司党委委员、工会主席甘勇

甘勇为新员工培训了工会相关法律法规、性质、组织结构、最高领导机关、职能、会徽、会员、入会程序、权利和义务等知识,详细介绍了公司工会的基本情况,并组织新员工进行集体入会宣誓。最后,用一句习近平总书记的名言“只有奋斗的人生,才是幸福的人生”与新员工共勉。

▲公司党委委员、纪委书记孙金尧讲授《珍惜岗位 廉洁从业 扣好职业生涯第一粒扣子》的专题课

孙金尧站在一名老员工的角度,讲授了个人职场经验:一是,既来之则安之,作为一名新员工,应该沉下身子,虚心学习,打好基础,快速适应公司新的环境。二是“刀在石上磨,人在事上练”,要学会主动思考,积极主动到基层去锻炼,在实践中不断提升自身素质和能力,脚踏实地干事业,不断发扬不怕苦不怕难的高原铁军精神;三是,要在新的环境中,不断磨炼自己的品格,砥砺自己的意志,培养坚韧不拔,勇于担当的精神。

孙金尧对新员工提出三点希望:一是快速适应新的工作岗位,严格遵守廉洁从业各项规定和纪律要求,不断加强政治理论学习,筑牢思想防线。二是不断加强作风建设,树立求真务实的工作作风,增强廉洁自律意识。三是不断加强自我修养,自觉接受组织和身边职工群众监督,慎言慎独慎微慎行慎交,从身边小事、一点一滴中不断完善自己,努力提升自身综合素质。最后统一组织观看警示教育片《廉想》。

▲综合服务中心主任杨涛介绍新员工入职生活须知

▲虹山派出所所长郭强培训内容:增强法治意识,保护自身合法权益

▲云南省总工会职工心理服务专家组组长陈庆玲培训内容:提升新员工心理定位,增强自我管理能力

▲团委副书记李晓萌培训内容:青春奋进正当时,筑梦不负新时代

▲法律事务部周机缘培训内容:法律知识宣贯

▲信息中心副主任单宇恒培训内容:数字化的现代施工企业

▲公司安全总监梁涛培训内容:安全知识教育培训

▲人力资源部经理王凤芸培训内容:公司人事制度宣贯学习

▲集中组织参加集团2021年新员工线上直播学习

 

No.3拓展篇:文化融入 赋能提升

▲新员工户外拓展训练

7月22日,公司组织了“传承匠人精神,铸造建投铁军”为主题的团建活动,让新员工在团队合作、游戏比赛中进一步转变角色,互相了解,同时展示才艺,加强交流,增进和企业、同事间的感情。本次素质拓展活动以形式多样的项目:鼓动人心、团队大厦、气功大师、合力制胜展开,让学员们带着思考完成了各项任务,不仅让学员重新认识了自我,理解个人与团队的关系,促进团队内部的沟通、协调,还提高团队管理效率和工作效率,提升团队意识,强化团队的纪律观念和执行力。

▲参观云南省庆祝中国共产党成立100周年成就展

7月23日,公司组织新员工到云南省博物馆,参观云南省庆祝中国共产党成立100周年成就展。展览展出文物350余件(套)、共计1000余件,除云南省博物馆珍藏外,还汇集了全省各地的文物及展品。聂耳《开矿歌》手稿、聂耳使用过的相机和笛子,电影《五朵金花》手稿等珍贵文物均为首次展出。

短短一个多钟头,在省博,看到的是作品,领略到的是历史,感受到的是革命精神。

通过参观展览,全体新员工在政治上、思想上、精神上受到了洗礼,还极大的增强了团队凝聚力,使大家能够以更加饱满的工作热情迎接接下来的工作,不忘初心,砥砺前行,开启新的征程。

 

我们满怀期待,你们准备好了吗?

【党委工作部/杜叶】

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