1月22日，公司组织召开2023年度党支部书记抓基层党建述职评议考核工作会。各基层党支部（副）书记对照自身岗位职责，亮成绩、查不足、谈打算，依次进行述职。按照集团党委有关要求，现将公司各基层党支部（副）书记述职报告摘要公布，接受广大党员干部群众监督。

职能部门第一党支部副书记 陈丹

【工作成效】一是持之以恒强化思想教育，扎实理论根基。巩固党支部规范化建设成果，持续加强“五个基本”建设，以“三会一课”为载体，打基础、强弱项、补短板，不断提升支部党建工作水平，支部全年贯彻落实“第一议题”62次，组织召开支委会16次，党员大会5次，党小组会36次，主题党日13次，党课7次。

二是一以贯之推进全面从严治党，确保风清气正。严格落实党支部党风廉政建设主体责任和监督责任，压实领导干部“一岗双责”职责，紧盯重要节日、关键岗位，组织开展节前廉洁提醒4次，集体廉政谈话3次。

三是坚持不懈做好团青工作，凝聚群团力量。以提升职工归属感幸福感为宗旨，推动“幸福建投”建设更加深入人心，依托公司工会、团委，组织参与了“中国梦·劳动美 庆五一 迎五四”职工慰问演出、“亲子阅读”等活动。

【主要不足】一是党建与业务融合不够紧密。二是对党员的监督管理力度需进一步加强，号召力还需持续提升。三是选树典型、宣传典型的积极性不足。

【下步打算】一是抓实理论学习，强化理论武装。二是加强支部建设，严格党员管理，夯实工作基础。三是发挥表率作用，树立创新精神。

职能部门第二党支部副书记 付业星

【工作成效】一是加强组织建设，提升整体素质。支部所辖7个职能部门，有37名党员，领导干部21名，入党积极分子10名，全年共组织完成6名中层领导干部的推荐及考核工作。

二是加强理论学习，提升思想建设。严格贯彻落实“第一议题”制度，认真组织开展党风廉政教育工作，积极组织支部负责人、部门领导干部、党员参加各类教育培训。

三是提升规范化水平，抓实基础工作。高质量组织开展“三会一课”活动；严格执行党务公开制度、抓好党员考评工作；网上党支部达标率达到100%；支部挂点领导参与支部建设，提出指导意见。

四是融入中心工作，抓实清收清欠。做好公司清欠统筹策划工作，定期组织召开清欠会议，协调解决清收困难，严格开展考核工作，圆满完成集团下达的年度任务指标。

五是开展多样活动，丰富组织生活。组织开展了“迎新春送祝福”、观看廉洁电影、开展“学思践悟二十大 服务一线踏新程”“笃行不怠 奋勇争先”等主题党日活动。

【主要不足】一是对业务工作和支部工作的统筹融合力度不够，工作的计划性、针对性不强，挖掘支部特色和创新工作的能力有待提升。二是对长期往返和驻扎项目部的党员学习教育的监督力度不够。

【下步打算】一是强化学习意识，不断加强理论学习。二是强化党风廉政建设，严格落实全面从严治党各项制度。三是立足岗位，转变思路，以务实的作风，统筹抓好各项工作。

第一工程项目部党支部副书记 冯啸

【工作成效】一是认真组织开展党员思想教育工作，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神及习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，全年组织学习“第一议题”37次，学习全面从严治党固定议题37次。

二是创新开展支部党建活动。通过“领导班子上讲台”“挂联领导讲党课”和支部共联共建等活动，进一步加强党员的党性修养。

三是做好人才队伍建设。通过“师带徒” “结对帮带”“双培养”等活动，选拔一批青年人才走上项目经理、技术负责人等关键岗位，成为项目的骨干力量。

四是坚持以党建带群团。认真开展国外、省内外项目“夏送清凉，冬送温暖”以及节日慰问等活动，积极开展生病住院职工的帮扶工作，为职工解决难题、化解矛盾。

【主要不足】一是对党的政治理论学习不深入。二是在党建融入中心工作方面还存在差距，支部的战斗堡垒作用发挥不充分。三是自身党建工作的业务知识储备不足，思路不宽。

【下步打算】一是着力加强思想建设、组织建设、党风廉政建设和反腐败工作以及群团工作。二是围绕生产经营中心工作，开展党建工作，做到互融互进。三是加大人才培养力度。

第二工程项目部党支部副书记 李俊

【工作成效】一是坚持党建工作与生产经营目标同向、工作同步，围绕成本管理、招投标管理、物资管理、安全管理等工作找准融合发力点，不断创新、丰富工作方式方法。二是充分发挥党员先锋模范作用。通过用好党员突击队、青年突击队，引领党员干部职工亮职责、亮身份、亮承诺、比业绩、比贡献、比作风，助推项目节点任务顺利完成，提质增效。三是创新党建工作方式，以支部联建共建带动业务提质增效。

【主要不足】一是政治理论学习不深入不系统。二是党建工作与生产经营、招投标、安全生产、重大项目攻坚等中心任务融合的方式方法较单一。三是对项目一线人才的培养与目标相比还存在差距。

【下步打算】一是强化政治理论学习，夯实党建工作基础。二是推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进。三是强化人才队伍建设，加强各专业技能人才培养。