——安二司顺利完成集体宿舍维修改造

为认真开展好“四群”教育工作，公司领导班子从“职工利益无小事”的观点出发，认真解决好职工群众“最关心、最直接、最现实的利益问题”，在去年投入十七万元改造集体宿舍的基础上，今年又再次投入近三十万元对公司第三十五幢的集体宿舍进行全面维修改造。

公司第三十五幢集体宿舍楼始建于上世纪八十年代，至今已有三十多年。从投入使用以来从未进行过大的维修，楼内部分设施及供排水管道严重损坏，楼道内光线昏暗，楼内厕所经常污水横流臭气熏天，厕所内的天花板、墙壁及地面由于长期被污水浸泡，已形成厚厚的黑色青苔。由于地下湿滑，难以插足，职工们只好到消防间内的消火栓上取水使用。更有甚者，部分已经离开单位多年的人员俨然把集体宿舍变成了居家场所，生儿育女，并在楼道内砌起了灶台升火做饭。这些都给职工的生命和财产带来了严重的安全隐患，职工对此意见很大。

自“四群”教育工作开展后，公司综合办公室组织人员走访了公司八个项目部，并分别与这些项目部的领导和职工开展交流座谈。通过交流座谈，项目部以及职工普遍反映第三十五幢集体宿舍存在的问题，希望公司能够好好地改造维修一下，并希望综合办公室能够好好地管起来。

走访结束后，综合办公室迅速将这一问题反映给了分管领导并引起公司领导班子的重视。为从根本上解决第三十五幢宿舍存在的问题，公司领导来到了第三十五幢集体宿舍，亲自到现场进行实地查看、了解情况，现场办公，当即指示综合办公室拿出三十五幢维修改造方案，尽快完成维修改造。

接受任务后，综合办公室雷厉风行毫不懈怠。他们从三十五幢居住人员着手，了解公司职工的居住情况，克服困难，想方设法，先后为近六十名单身职工、十多户职工家庭重新调整了宿舍和住房，其中最难做的工作就是动员八户已经离开公司多年的家庭搬出三十五幢宿舍。一开始，当这八户家庭知道公司要让他们搬出宿舍时，纷纷来到综合办公室吵闹，个别人甚至扬言：谁让搬出就去谁家的门前上吊。面对谩骂与威胁，综合办公室工作人员并没有与他们计较，而是耐心的去跟他们摆事实、讲道理。经过多次交流和反反复复地做工作，化解了矛盾，他们最终搬了出去，为维修改造铺平了道路。

第三十五幢集体宿舍维修改造始于五月三日，历时五十一天，完成了1300多平米66间房屋的维修改造工程。维修改造的重点是把过去厕所内的设施全部拆除，对地面进行防水处理，重新砌筑基础安装蹲坑、洗漱台，对锈蚀损坏的给排水管道、消防管道彻底进行更换，对所有厕所大便存水弯进行清掏和疏通，旧门窗全部拆除并安装了不锈钢防盗窗，室内电线全部采取暗敷，楼梯过道安装了应急灯和安全出口指示灯，每层楼的过道配置两个消防箱六只干粉灭火器，一楼大门安装高保安防盗门，并安装了磁卡门锁和通达值班室的对讲门铃，职工凭磁卡进入，使职工的住宿条件得到了很大改善，同时楼内居住职工的安全也得到了保障。

维修改造前，楼内居住的公司职工虽然只有六十多人 ，但仍显拥挤。维修改造后，室内墙面洁白，楼道也亮堂了许多。按每间安排四人居住的话，可容纳一百九十六名单身职工。二楼还能拿来作为内部招待所，为今后从远处工地上来公司办事或开会的职工解决了临时居住问题。今年，公司新接收的九十多名大中专毕业学生将全部入住修葺一新的宿舍楼内。

安二司综合办公室  徐方培