2012年12月24日至2013年1月6日,集团团委对集团所属12个团委、4个团总支、14个直属团支部及143个基层团支部2012年度共青团工作进行了年度考核。
　　本次考核由集团团委、各基层单位团委（总支、支部）书记组成若干考核小组，深入各单位进行交叉考核。考核内容主要包括工作汇报、台帐资料查看、青年员工座谈、团干部综合素质测试等，考核工作与各单位2012年团支部年度考核工作同步进行。
　　通过考核，集团团委深入了解各单位团建工作状况以及存在的困难和问题，广泛听取集团一线青年、团员、团干部的意见和建议。针对考核情况和基层青年团员的意见和建议，集团团委进一步明确了2013年的工作重点和工作思路。同时，通过交叉考核，促进了集团各基层单位之间的团建工作的交流，为组织开展好下一步青年交流联谊活动打下了基础。